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Depuis 1997, Sylvie HERBERT conseille, assiste et défend les salariés à tous les stades de leur vie professionnelle : embauche ; exécution du contrat de travail (classification, congés payés, durée du travail, heures supplémentaires, salaire, problèmes de santé, inaptitude, harcèlement moral etc. ) ; rupture du contrat de travail (démission, licenciement, rupture conventionnelle) etc.